大國重工 第五百零三章 畢業

    七月流火，84級戰略班的研究生們迎來了畢業的日子。

    老大王振斌是從計委脫產過來讀研的，畢業後依然是返回計委工作。在研究生期間，王振斌頗下了一番苦功，除了撰寫學術論文之外，還在幾份重要的報紙上發表了幾篇討論經濟體制的文章，有一篇得到了高層領導的關注。正因為此，他一回去就能夠得到一個副司級的任命，相當於讀研三年也沒怎麼耽誤了。

    於蕊來自於體改委，但她已經不打算回體改委去了。她與婦聯談好，到那邊去分管一個與經濟管理有關的部門，對方承諾一年之內給她解決副司級的問題。婦聯目前的工作也在轉向為經濟建設服務，而又極度缺乏懂經濟的人才，於蕊在那裡應當是能夠大顯身手的。

    丁士寬和祁瑞倉二人都考取了博士，不過丁士寬是在戰略所本所讀博，祁瑞倉則是要遠赴大洋彼岸，到芝加哥大學去讀博。這兩個歡喜冤家在這三年時間裡斗得不亦樂乎，丁士寬堅信國家現有的經濟管理體制是有其優越性的，改革只是對現有體制的局部修正而已。祁瑞倉則從西方主流經濟學的立場出發，認為中國唯有****才有出路。

    在馮嘯辰組建的那個「藍調咖啡沙龍」里，丁士寬和祁瑞倉分別是「計劃派」和「市場派」的帶頭人。祁瑞倉因為堅定地鼓吹市場化，還被研究生院專門點名警告過，說他的觀點有資產階級自由化的嫌疑。在那之後，祁瑞倉倒是不太公開發表這類言論了，他加入了當年頗有一些聲勢的「托福大軍」，並以優異的成績拿到了芝加哥大學的錄取通知。用他自己的話說，他去美國並不是要趕什麼時髦，而是要去求取指導國家改革道路的真經。

    雖然在學術觀點上針鋒相對，勢不兩立，但丁士寬與祁瑞倉的私交卻絲毫不受影響，甚至因為惺惺相惜，兩個人的關係似乎比他們與其他同學的關係更為密切。祁瑞倉確認自己已經被芝大錄取之後，向丁士寬發出了挑戰書，聲稱要賭一賭未來誰先獲得諾貝爾經濟學獎，而丁士寬也欣然地接受了祁瑞倉的挑戰。

    謝克力在讀書期間的成績不錯，而且與本所以及外所的許多老師也都混得很熟。不過，他並沒有留在研究生院讀博士，而是提前一年就聯繫好了財政部，還在那裡實習了半年之久。畢業的時候，他拿到了去財政部的派遣信，據說會被分配在一個頗有一些實權的司里當副處長，前途想來也是極其輝煌的。

    所有人的去向都不算離奇，基本上在讀書期間就已經能夠覷見端倪了。唯有馮嘯辰的派遣信讓所有人的都大跌眼鏡，大家知道他是從經委重裝辦出來的，讀書期間也一直都在替重裝辦幹活，因此所有的人都覺得他畢業後應當是回重裝辦去，或者通過重裝辦的關係，到經委的其他部門去工作。誰曾想，他的派遣單位居然是一家新成立的企業，名叫國家裝備工業集團公司。

    「老么，怎麼把你派到企業去了？」

    王振斌得到消息之後，驚愕莫名地向馮嘯辰問道。

    「有什麼不對嗎？」馮嘯辰反問道。

    「當然不對。」王振斌應道，「你這幾年給重裝辦幹了多少活，大家都是看在眼裡的。怎麼臨到分配的時候，你沒回重裝辦，反而去了企業呢？」

    馮嘯辰解釋道：「這家裝備工業公司，就是重裝辦的企業啊。因為國家管理體制的變化，重裝辦的工作也在進行改革，現在是一套人馬，兩塊牌子。重裝辦是一塊牌子，工業公司是另一塊牌子，我去哪個單位，不都是一樣嗎？」

    「這怎麼能一樣呢？」於蕊也插進話來，「公司是企業，重裝辦是機關，兩者的區別大著呢。就算要派你去企業工作，也是應當先把你派遣到重裝辦，拿個行政編制，然後再到企業去任職，哪有直接就派往企業的道理？」

    我們平常說的「體制內單位」，其實是包含著三種類型的，分別為機關、事業單位和企業，對應的編制也稱為行政編、事業編和企業編。從行政到事業，或者從事業到企業，都是很容易的，相當於一種發配。而要反過來，從企業到事業，或者從事業到行政，就難比登天了。

    行政編意味著你是一名幹部，也就是後世說的公務員，在本體系內熬資歷提拔，最終能夠成為封疆大吏。事業編相當於技術人員，比如教師、醫生等等，混得再好，也就是在本單位、本系統內當個教授，或者當個領導，在權力方面的空間是很有限的。而企業編就更苦逼了，完全就是出大力、流大汗的命，過上幾年，等到國企大量破產、改制的時候，企業人員連手上的鐵飯碗都會鏽掉，實在算是體制內地位最低的一層了。

    王振斌、於蕊都是在體制內廝混多年的，對於這個問題看得非常透徹。在他們想來，就算是重裝辦要另掛一塊牌子，搞一個工業公司來執行一些經濟管理的職能，馮嘯辰應當去的也是重裝辦那邊，而不是一步到位地直接進入公司。以重裝辦幹部的身份到公司去工作，可謂是進而攻、退可守。干出成績了，能夠在體制內得到提升，干不出成績，也可以拍拍屁股走人，回機關去看報喝茶，過上旱澇保收的生活。而反過來，如果是直接到公司去，未來想往行政機關調動就困難了。

    「我覺得你們那個羅主任也太薄情了，你為他鞍前馬後幹了多少工作，他怎麼也不幫你一把？就算不能把你弄到經委那個好一點的司局去任職，直接把你招回重裝辦總是可以的吧？哪有讓你去公司的道理。」於蕊憤憤然地說道。

    王振斌則道：「小馮，我覺得這件事還可挽回，你的能力，大家都是知道的。你的導師沈老師也有很多關係，讓他出個面，給你找個別的部委，沒有任何難度。像小謝去的財政部，就是一個好單位。我們計委也不錯，你如果想來計委，我去找人幫你推薦一下，應當也是不成問題的。」

    馮嘯辰笑了，老大哥和老大姐的美意，他是明白的。別說是站在1987年的時空，就算是到了後世，到有實權的大部委去工作，也是許多高學歷人才的首選，而到企業去就只能算是退而求其次了。在時下，各部委都缺乏高學歷的人才，一個碩士在任何一家部委里都屬於香餑餑，是大家爭著要的。馮嘯辰但凡想去哪個部委工作，根本用不著去找什麼關係，投個簡歷就行了。

    可是，馮嘯辰畢竟不是一個尋常人，他有自己的企業，早已躋身於時下的頂級富豪之列，無須為五斗米折腰了。作為一名穿越眾，他的理想也不是追求在人前有何種風光，而是想扎紮實實地做一點自己想做的事情，能夠為這個不同的時空做出一些貢獻。在這種情況下，去企業與去機關，又有何區別呢？

    事實上，讓馮嘯辰到企業工作，也是羅翔飛與張克艱商量過的結果，並且徵求過了馮嘯辰的意見。馮嘯辰掛在他父母名下的那幾家企業，是他的硬傷。機關幹部與商業公司有過多瓜葛，是非常犯忌諱的，更不用說他實際上就是這些企業的真正所有者。馮嘯辰職位低的時候還無所謂，如果他能夠得到提拔，走上更高的崗位，那麼領導幹部經商問題，就會成為他的致命弱點。

    而到企業去工作，這方面的要求就沒那麼嚴格了，只要馮嘯辰不損公肥私，一般情況下也不會有人拿他辦私人企業的事情來發難。

    此外，馮嘯辰行事不拘一格，有時候難免會說一些出格的話，甚至辦一些出格的事。這種工作作風，在機關里也是頗為忌諱的，而到企業里，就屬於「有開拓精神」，是值得提倡的。

    正因為有這樣考慮，羅翔飛便提出讓馮嘯辰到企業去工作，不要介入官場，專心致志地做那些促進產業發展的正事。至於說到企業編制會不會限制他的發展，這其實也是事在人為的事情。他真的做出了成績，能夠提拔到部委來獨當一面的時候，還會受到什麼編制的約束嗎？

    關於這些事，馮嘯辰也不便向同學們說起，倒是導師沈榮儒洞若觀火，明白羅翔飛這個安排背後的苦心，還專門找馮嘯辰談了一次，暗示他說有高層的領導對他也頗有興趣，他儘管放開手腳，施展自己的本事，等到要敘功晉升的時候，自然會有人來為他掃清障礙的。

    首都機場，祁瑞倉推著自己碩大的行李箱，在同學們的目送下走向安檢通道。臨告別時，他握著每一位同學的手，自信滿滿地說道：

    「我會回來的，歷史將會證明我是正確的。」

    「歷史將會證明我們是正確的。」馮嘯辰與祁瑞倉握手時，笑呵呵地替他做出一點小小的糾正。

    「哈哈，這是不可能的。我和你們，只能有一方是正確的。而我堅信，正確的一定是我，未來的中國一定是市場化的中國。」祁瑞倉堅持道。

    「未來的中國，一會是政府主導下的市場化中國。」馮嘯辰繼續糾正道。

    「嗯哼，那就讓歷史來檢驗吧！」

    「歷史會做出檢驗的！」

    波音747騰空而起，載著一代人探索強國之路的理想，飛向遠方……

    （第一卷完）