官網爭鋒 第2574章 攪屎棍鄧華

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    王東林差點被嗆死：「由於過去鄉鎮政府擁有收取費用的權利，只要財政收支出現缺口，鄉鎮政府就可以通過收取費用的途徑加以彌補。農村稅費改革政策將基層政府收取費用的權利予以取消，切斷財政收支缺口彌補的渠道，必將使鄉鎮政府財政困境顯性化。」

    王主任顧左右而言他，唐一笑暗暗搖頭，難怪秦川新區掛著新區的名字卻踟躕不前，這裡純粹是掛羊頭賣狗肉麼。

    一個新區之所以成為新區，不是你給它掛什麼名字，而是看新區的領導人，看新區的領導集體，以二王為首的秦川新區班子，顯然不具備領導新區的能力。

    唐副主任畢竟是在滬市工作過的，上大學就在滬市，到參加工作到看著曾經輝煌的滬市被嶺南省超越，甚至被東海省和潛江省超越。

    直到92年那位老人到滬市視察，才有了滬市新區的構想，也才有了滬市新區的強勢崛起，實際上滬市新區在滬市占的gdp比重並不大。

    至少到現在為止還不大，但是滬市的班子，從92年起卻是脫胎換骨。解放思想後的滬市，真正走上了經濟發展快車道，靠的不是新區的牌子，而是全新的理念和思維模式。

    現在秦川新區這一幫，不要說先進的理念，連最起碼的追求都沒有，他們一個個只想著如何享受新區政策紅利，卻從來沒有想過，用這些政策福利發展經濟！

    這是秦川新區的悲哀，也是祁連省的悲哀，用人錯誤才是秦川新區原地踏步的根由，就憑二王想要跟小鄧同志叫板，智商足以碾壓可是能力上差之天地！

    老王想要避開話題，鄧華卻不肯放過：「我注意到魏墩鎮的班子是上年度優秀集體，只是我想知道一個靠賣地取得gdp數值攀升的鎮黨委，有什麼資格參選優秀鄉鎮領導？」

    這就有點尷尬了，鄧某人一點情面不給留，讓在場的各位領導如坐針氈，當時選拔優秀鄉鎮幹部，純粹是靠gdp數值為評判標準。

    根本沒想過gdp數值的科學性，沒想過魏墩鎮gdp數值的成分構建，沒想過工農業和第三產業所占比重，更沒想過什麼可持續發展。

    實際上祁連省這些年都是這麼過來的，不管選什麼先進，只要有gdp數值就夠了，上面不會在意你靠什麼拿下的數據。

    現在被鄧某人這麼逼問，大家似乎覺得的確有點問題哈，僅僅是賣地經濟總是有盡頭的，整個魏墩鎮全都賣了有多少土地？

    再說開發商開發那麼多土地幹什麼？現在秦川新區的土地供應已經過剩了，市場上流轉的土地全都是有主的，有些是個人手中，有些在變相的個人手中。

    別看拍賣場上價格蹭蹭蹭的往上漲，實際上很多都是互相捧場，有的甚至是左手倒右手，無非是要維持土地轉讓的虛假繁榮。

    不維持這種假象的話，倒霉的是圈子裡所有人，一旦土地和樓盤不值錢了，銀行分分鐘上門收債的呀，那才是要命的呢。

    其實這個道理很多人都懂，秦川新區的幹部不是傻瓜，問題是他們寧可選擇性痴呆！韓鑫不甘心：「區位優勢也是實力的體現嘛。」

    嘛個屁呀！跟你辯論這個丟人！鄧華話鋒一轉：「今天的重點是追究魏墩鎮班子問題，在用人上無節制塞人，居然超編四倍之多，不要跟我說各位全不知情！」

    終於到最敏感的人事問題，剛剛唐一笑真害怕鄧某人跑偏，這傢伙一旦跑偏，說不準什麼時候收回來。

    很顯然，人事問題才是秦川新區的死穴，沒見新區領導一個個臉如菜色麼？這可不是營養不良，而是心中有鬼呀！

    你看王永仁掩飾的喝茶，甚至不敢直面鄧華，你是秦川新區事實上的一把手，居然不敢直面下屬幹部，你的心裡有多少問題不敢說？

    還有王東林，曾經被鄧某人打一巴掌的傢伙，現在應該對小鄧同志恨之入骨，一旦抓住機會就要落井下石的，問題是現在王主任根本沒有籌碼。

    秦川新區原本是倆王四個二的爆牌，卻被二王和一群蠢貨，徹底玩兒輸了。看看外面一個個不死不活的工地，不要說什麼藍圖規劃，僅僅是人員混亂冗雜，就是一個巨大社會問題。

    今天鄧華算是抓到了小辮子：「如果超編可以解決工作效率也就罷了，我調研的結果是，人越多工作效率越低，更多的人根本就是在那邊掛個名吃空餉！」

    有完沒完了？這傢伙逮著一個話題沒完沒了，新區的人事問題一直足夠敏感，不是說新區班子沒有足夠的權利，恰恰相反是他們權力泛濫。

    包括二王在內，新區班子中每一個人，都掌握著足夠的官帽子和官位子。不只是要安置「自己人」，還有「自己人」的「自己人」，還有人托人的自己人！

    各種形式的塞人，早就讓新區不堪重負，偏偏的沒有人想著壓縮編制，而是期盼新區擴張，繼續無序的擴張，恨不得把所有關係戶都擴招進來。

    不要以為他們擴招的「自己人」是白送的，想要充話費贈費首先你要充話費不是？沒有基礎話費繳納，誰認識你老大貴姓？

    執政秦川新區幾年來，新區班子成員的家庭財富值直線上升，其中最主要的經濟來源是跑馬圈地，其次就是人事安排。

    這是班子內公開的秘密，實際上秦川新區的每一個位子都是明碼標價的，處級和副處級不一樣，科級和副科級也不一樣，就連進入編制都是有價的。

    正是因為跟超市一樣明碼標價，大家才會熱衷於為新區「引進人才」，才會無視新區人員超編，才會無視兼職泛濫的問題。

    此前大家都在睜一隻眼閉一隻眼，誰都不甘心自己少吃一塊蛋糕，你塞人我也塞人，因為塞人是有紅包拿的呀，誰會拒絕擴充人脈同時獲得實利的機會呢？

    在主席台上的領導看來，那些都不是問題，唯一的問題是來了鄧某人這個攪屎棍！

    攪屎棍小鄧同志冷笑道：「就算在崗的幹部，也都像群毆事件中的幹警一樣，居然充當吃瓜群眾，連最基本的工作流程都不知道，聘用那麼多的廢人幹什麼？養大爺嗎？」