要做就往高端做。
瞧瞧,MarlOn這一單,按他年薪35%的來算,舒姣能淨賺一千多萬。
要是做年薪三四十萬的那些崗位,得多久才能賺到這個數?
一年都不一定。
見她拒絕,知研的大老闆也沒再強求,走之前還硬塞給她一條翡翠手鐲。
看那透亮的成色,少說也得百萬打底。
送走人後,舒姣才給MarlOn打了電話。
「HI,舒,怎麼樣?」
「人我已經給你聯繫好了。」
舒姣唇角微勾,「下周末你抽出空,我帶你過去看看。你的病例那個老醫生看過,能處理。」
「呼~你這次是真的幫我大忙了。」
MarlOn感激道。
到他這個位置,薪資待遇都是虛的,錢其實差不多已經賺夠了。
他更看重他的健康。
舒姣挖人之前就讓003查到過,他得了一種罕見病,一直沒找到能治療的醫生。
巧了。
國內有人能治。
只是因為MarlOn對醫療行了解不深,不清楚,那老醫生又退休快十年了,名聲不顯,所以根本找不到給他治病的人。
舒姣才用這一點,把人撬了過來。
就這麼簡單。
年薪股份之類的,提都沒提,知研大老闆也不會虧待他。
總之,MarlOn這一跳,至少在材料行業里是把舒姣的名聲打出去了。
不少大老闆看她這麼能挖,轉手就給她送了業務單。
舒姣也只挑挑揀揀的接了幾單。
剛躺下,就接到一通來電,是一家網際網路公司的HR—Nat打來的。
上次舒姣給他們家推了個F2E(前端工程師),年薪70W。
Nat:「舒姣,下午好。」
「下午好。」
舒姣就坐在大平層的大陽台的躺椅上,旁邊的桌子上還擺著廚師剛剛做出來的甜點和下午茶,不冷不熱、即將落山的夕陽照得人懶洋洋的。
就連她的聲音都帶上幾分慵懶。
「上次推給你的人怎麼樣?」
「還不錯。」
Nat點點頭,「CTO(技術總監)蠻喜歡他的,等他熬一熬資歷,應該會讓他出來帶項目。」
「那挺好,他也說過你們公司氛圍蠻不錯的。」
「明天有空沒?」
「明天?」
舒姣拉長語調,稍微想了想,「明天上午有空,下午不行。下午我約了久生的Paddy打高爾夫。」
「久生的Paddy?」
「做MediCal(醫藥)的。」
「難怪我說不熟呢。」
Nat輕笑起來,「你這跨行也跨得夠離譜的,哪哪兒都能見到你影子。」
「出來混口飯吃,不容易啊。」
「你都不容易了,那我們不是更慘?你從光輝出去以後,乾的全是大單啊。聽說你還給卓飛家挖了個COO(運營團隊負責人)。」
「怎麼?眼饞?」
「當然!你挖過去的Phil,我們CEO惦記很久了,給她發了兩次Offer,她都拒了。」
「早說嘛。早說我不就把人給你送過去了。」
「得嘞~那明天上午十點,SO秀美容中心見。給你約了個皮膚保養項目,他家有醫藥資質,技術很不錯的。」
「行~」
舒姣一口答應下來,隨後將手機隨意丟在一旁,目光遠遠看著被夕陽染紅的雲層。
「三兒,多虧有你啊!」
本世界要不是有003給她開掛,光是找Candidate(候選人)都能把她煩死。
更別提搭建出全方位的人脈關係網。
「不客氣宿主姐,咱倆是一頭的嘛。」
003應道。
舒姣:「來,喝杯茶。」
003:
宿主你真的有點不做人了。
它一個統怎么喝?
「哎喲~忘了你喝不到了,你也吃不到,真可憐吶~」
003:
好氣哦!
「宿主姐,我要自閉五分鐘。」
「去吧。」
舒姣揮了揮手,第二天一早就開車出門。
她穿著休閒服,手裡拎著個已經忘了是誰家送過來的高奢包,裝了些零碎的東西,素顏相當抗打。
Nat穿著一條青綠色及踝長裙,同樣素著一張臉,拎著個小包過來。
「好久不見,我的朋友。」
Nat熱情的喊著。
舒姣輕笑起來,「確實,上次見面還是兩三個月前吧?」
「別耽擱,走,我今天可是給你約了最好的老師。你看我,最近熬得黑眼圈又深了!」
「你們網際網路這行,確實OT(加班)蠻嚴重的。」
「可不是」
Nat挽上舒姣的手腕,帶著她往裡走,一邊就低聲吐槽起來。
她真的不明白!
她一個HR,為什麼要陪著那群技術員加班!!!
太卷了。
從上到下都卷。
公司內部成員的精神狀態是越來越癲了。
正兒八經躺床上開始做面部美容時,這才慢慢進入正題。
包間裡平緩舒適的音樂,聽得人身心放鬆,香薰散發著一股淺淡的天竺葵味道,坐在裡面整個身體都放鬆下來。
Nat的聲音也變得輕鬆隨意,「我們公司有個SE(系統工程師),技術是有,但性格很不討喜。」
「怎麼說?」
「職場不該犯的事兒,全犯了。在team(團隊)里瘋狂內卷,是個副職,卻幹了他Leader(領導)的活兒。」
舒姣:
有時候混職場,技術重要,但情商真的也很重要啊!
「技術好的話,也勉強能忍忍吧。」
舒姣說。
「要是只有這個毛病,當然能忍。」
Nat嘆一口氣,「他最大的ISSUe(問題)在越級匯報,被他Leader(領導)知道了。」
要不是閉著眼享受按摩,舒姣真的很想翻個白眼。
越級匯報可是職場大忌啊!
真的有人在職場混很多年還不懂這個道理嗎?
還是說,他故意想出風頭?
「一次,還是N次?」
舒姣問。
「這種錯,一次就夠了。」
Nat嗤笑道:「總之,現在他Leader(領導)已經動手要把他搞走了。」
「怎麼搞?」
「常規四家套嘛,捧殺、孤立、永遠完不成的KPI,和語言打壓。反正按我推算,他應該撐不過下個月就會qUit(辭職)。」
舒姣瞭然,「你想提前找個SUbStitUte(替補)?」一筆閣 www.pinbige.com