我被女大佬盯上了 第三十五章 工作很忙

    夏哲言帶著孫怡來到華盛大廈，這裡是耀世集團的總部所在地，也是江灘商圈的中心地段，非常繁華。筆神閣 bishenge.com

    曾經很多次，夏哲言借著月色來到這裡與藍若進行幽會，這還是第一次，他代表張氏集團前來。

    孫怡很開心能與仰慕的夏總單獨出來見客戶，心情十分激動。

    她一路上嘰嘰喳喳說個沒完，夏哲言聽得頭昏腦漲，不停的拽領帶，孫怡以為夏哲言領帶不合適，毛遂自薦想要幫他重新打領帶，夏哲言禮貌的推開，馬不停蹄的進到大廈，孫怡趕緊跟了上去。

    「夏先生，您來了！」保安經理很意外，見到他立馬迎了上來。

    夏哲言有些詫異，雖然他經常來這裡，但商務辦公區和居民區的電梯不在一個區域。

    他這是第一次踏足商務辦公區，卻被一個陌生的保安經理認了出來。

    保安經理連忙解釋道「我負責整棟大樓的安保工作，屬於夫人旗下的安保公司，像夏先生這樣的貴客都得了夫人的吩咐，即便您沒見過我，但我還是認得的。」

    這裡的安保工作很嚴密，普通人進入大廈都是要進行來訪登記的。

    孫怡拿著身份證，在前台掃描登記後，拿到一張臨時卡。

    夏哲言準備掏身份證，保安經理立馬拿出一張特別通行證交給他，恭敬道「像先生這樣的貴客，不需要做來訪登記，可以直接拿卡前往大廈的任意一層。」

    夏哲言眯起眼，接過保安經理手中的卡，同孫怡一起走進電梯，刷卡後按下34樓。

    孫怡驚喜道「夏總，您好厲害，那個保安經理剛才還一幅趾高氣昂的模樣，見到你立馬像哈巴狗一樣。」

    「不過狐假虎威罷了！」

    孫怡有些不解，但見夏哲言雙手插兜，面色嚴肅，不再多問，微笑著跟在他身後。

    華盛大廈共五十八層，三十層以上都屬於耀世集團所有，34樓是總部，其他樓層有些屬於它們的辦公區，有些是員工住宅，有些則被出租給其他公司。

    不同於張氏集團那種有些嚴肅壓抑的環境，耀世集團都是以小組為單位，小組長和組員們都在一處辦公，氣氛較為活躍。

    作為一家東海市乃至全國名聲赫赫的金融投資公司，耀世的豪氣自不必說，整個辦公室的裝修別具一格，現代而又時尚。

    透過外面的玻璃，綠色植被隨處可見，整個大廳春意盎然。

    又有一些小巧的機器人走來走去，要麼端茶送水，要麼遞交資料，填寫信息，和整個耀世團隊融為一體。

    很多仿佛科幻橋段般的場景正在眼前上演，有許多人在空中比劃，立刻有電子顯示屏出現在空氣中，隨著手指發生變化。

    孫怡大開眼界，嘆為觀止，就連夏哲言也有片刻發愣。

    一個守門的小機器人移動到他們身前，聲音甜美的問道「兩位好，我叫小愛，請問有什麼可以幫到您？」

    機器人面部的顯示器提示兩人可以刷卡，讓它可以迅速識別他們的來意和需求。

    孫怡把樓下做過登記的臨時卡片放到機器人的感應器上，只聽「滴滴」兩聲後，顯示屏便把他們的信息錄入，得知要見藍若，小機器人把他們擋在門外，聲音依然甜美道

    「對不起，想要見藍董，必須跟她本人打電話預約，否則，不予通行！」

    孫怡想要闖入，結果那個小機器人發出警報，她有些尷尬的退了出來，有些焦急的問夏哲言道「夏總，您看這該怎麼辦？」

    夏哲言猶豫了下，掏出手機，給藍若打了過去，結果提示藍若的手機關機。

    無奈，他拿出那張特別通行證，在感應區刷了一下，小機器人停頓了一下，對他道「尊敬的客人，歡迎您的到來，請隨我到前台，有什麼需求請儘管提出。」

    「哇，現在連機器人都這麼勢利！」孫怡翻了個白眼。

    小機器人帶著他們來到玻璃門前，感應了兩秒，打開後進入，在會客區，早就有一位真人美女前台在接待，她微笑著鞠躬道「這位客人您好，歡迎來到耀世，不知有什麼可以幫到您？」

    有特別通行證的人，大多是很有身份的人物，美女前台雖然不知道他是誰，但依然小心應對，怕得罪了不該得罪的人。

    「我們是張氏的人，有事來找藍董，麻煩通傳一聲！」夏哲言禮貌的說道，美女前台笑道「不知道您的事是否很緊急？

    是這樣的，老闆正在開會，若您事態緊急，大體告訴我一下，我幫您去通傳，若不是特別急，麻煩您先在這裡坐著休息下，等她開完會我再帶你去找她。

    老闆不太喜歡在開會時被打擾，請您諒解。」

    「沒事，等她忙完了再說吧！」

    「謝謝您的諒解！」

    美女前台十分禮貌，她把兩人請到敞亮的座位上坐下，然後倒上手磨咖啡，放上馬卡龍甜點，才去招待其他人。

    透過巨大的落地窗，可看到江邊的美景，孫怡羨慕道「早知道當年就去學金融了，這耀世可比咱張氏集團好太多了。」

    夏哲言坐在沙發上，雙手交叉放在身前，眉頭微蹙，心事重重。

    藍若這些天忙得暈頭轉向，既要處理公司的事，又要忙著fw公司組建。

    雖然陸麟非常能幹，但對耀世來說，始終是個新人，圍繞全息數字技術的新科技還有一整套的計劃要展開。

    藍若親自帶著他和新公司的團隊走訪了相關公司，並提出新建研究院的事。

    雖然在那天的晚宴上，她向世人展示了這項技術所帶來的震撼，但在她投資的整個科技項目中，這不過是其中一小部分，而她的目標，是整合所有科研新科技，給世界帶來一項革命性的改變。

    這其中所蘊含的利潤，將超乎人們的想像。

    現在耀世的主要業務有三大類，一類是證券投資，包括股票、期貨、外匯、基金等，有專業的操盤手按照特定的規則操作，與此同時，還研發了各類ea交易系統進行協助，每年的盈利基本保持在30以上

    不過此類業務風險很大，儘管藍若是靠這項業務發家，卻也不敢把身家賭在這上面，占比只有百分之二十，但其所產生的收益，卻能供養整個公司。

    耀世百分之五十的業務是pe業務，也就是私募股權，這個所用時限較長，但產生的社會影響力很大，而且成功後所得利潤也非常可觀。

    在業務初期，基本是不盈利，完全是靠著證券投資養活，但後期，卻讓耀世躋身世界知名的金融投資公司。

    剩下百分之三十是投資管理業務，這類業務最主要還是為配合pe業務而存在。

    在藍若看來，人才才是決定一家公司存活下去的關鍵，不管潛力有多大，若沒有靠譜的人掌舵，那企業也撐不了多久。

    所以，她設立了人才培育基金，從大學開始，便尋找天賦很高、勤奮努力、人品俱佳的人進行培養，不但提供獎學金和實習機會，還按照他們的特點，幫他們制定人生規劃，完完全全為耀世所用。

    就像參加這次投資大賽的皮特，便是人才培育基金的一員，從他研究數字全息投影技術之初，就有耀世的身影，所以，他的發明，專利卻在耀世名下。

    這就是耀世的高明和殘酷之處，給足皮特足夠的財富和社會名望，讓他能安心工作，發揮聰明才智，但若想獨吞技術，那就有打不完的官司，以後的人生道路也會處處設限。

    除此之外，她更是收購了一家高端招聘網站，方便她搜羅社會管理人才，每當拿下一家企業，便會派專業人才前去接管，從內到外，控制整個企業。

    當然，她也會根據實際情況進行調整，有些是派技術人才進行協助，有些是派管理人員進行監督，有些時候也會放任企業自行發展。

    一切的目的，都是為了實現利益最大化。

    因為藍若想要保持對耀世的絕對控股，所以很少出售公司股權來獲得投資，即便是在最艱難的時刻，也是有百分之五十以上的股份，大部分時候，是靠著運作基金來實現既定的投資目標。

    這次發起千億基金，便是想轉型，建立實體業務，但又不是普通的建個公司，開個工廠什麼的。

    而是以研究院為基礎，綜合所有的新技術亮點，開發一種新的盈利模式，在所有的新科技展現在世人之前，站在食物鏈頂端，控制整個新技術的發展。

    這種理念有些抽象，她只能慢慢傳導給手下，好在陸麟的領悟力很強，讓她的工作輕鬆了不少。

    這些時日，她的工作除了聽取各部門的業務進展和相關報告外，最主要的是考察投資大賽獲勝的幾人工作能力，並給他們安排合適的工作。

    寬敞的會議室內，陸麟，皮特，顧鴻志，樊敏俊，何丹妮還有其他幾個被調入fw基金項目的精英依次坐好，認真聽取藍若的講話，並適時發表下自己的意見，美女秘書菅西在旁邊做會議記錄。

    經過一個多月，幾位新人漸漸融入到耀世團隊中，適應了這裡高強度高效率的工作。

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