炎夏超級王者 第五百五十六章 新老員工大PK！

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    第五百五十六章新老員工大pk！

    年假的輕鬆時光很快結束，一轉眼又到了初八。

    鞭炮聲聲！

    在一派無比喜慶的氣氛里，各行各業正式開工，衛澤棟還是老樣子，乘坐當天的航班前往非洲；林蓉沒有再接任何通告，拒絕了所有的綜藝節目和電影電視劇拍攝，在王銳安排的專業團隊幫助下，開始建立自己的娛樂公司。

    而王銳，享受了衛清怡在臉上的輕輕一吻，而後一個去馬哭縣，一個去臨盤，分道揚鑣！

    大年初八的臨盤分公司，一切工作從頭開始，辦公大樓里的春節氣氛還沒有完全退去，到處張貼著大紅春聯，瀰漫著濃濃的節日氣息。

    「新年工作第一天，現在非常隆重的向大家介紹新同事！」新年例行舉辦第一次集體會議，新任業務主管「譚成賓」，伸手指著二十多名坐在會議室左側的新同事，面帶笑容：「人事部的同事們，把大家交給我，是對我本人的信任，也是對大家的信任——業務工作不好做，大家有沒有信心？」

    新老員工，包括王銳在內，齊聲吶喊：「有！」

    會議，這是工作之前的總動員，每個人都很清楚，客戶一共就那麼多，尤其是在業務部，員工越多意味著競爭越激烈。尤其是新年的第一批入職員工，都是年前考察過的，每一個都是能力過人，業務出眾，不是從其他公司挖牆腳，就是要求高工資高待遇，這樣的員工，每一個都不是善茬，給分公司注入活力，也是督促老員工的常用辦法。

    公司高層的手段，永遠都是這麼犀利，一年更比一年狠！

    「新員工加入，老員工們也不能懈怠！」譚成賓笑意盈盈，拿著早就準備好的演講稿，咳嗽幾聲清了清嗓子：「下面公布新年首次奪標任務——臨州市銀都大賣場，總共4家連鎖店，說大不大，說小不小，去年一直沒有拿下！我決定，由各組組長進行抽籤，新老員工大pk！獲勝的小組，獎金翻倍！」

    老員工們默不作聲，尤其是王銳之外的五個小組長，全部低著頭，一臉冷笑。

    干業務的，誰不知道公司的手段？

    想都不用想，這次的pk，肯定是新員工獲勝，給老員工們狠狠來一個下馬威，像這樣的辦法，很多公司的高層都在用，後面還有一連串的套路，都是為了針對老員工。

    員工越老越容易懈怠，也就是所謂的出工不出力，混吃等死。這種競爭機制，就是為了讓老員工重拾鬥志，和新員工的pk，只會輸，絕對不會贏！

    「現在，新員工劃分三個組，代理組長上台！」譚成賓臉上笑容不變，一連點了三個名字：「許薇薇，劉雨航，趙明安，過來抽籤！」

    三個組長，全是新員工！

    按照慣例，新成立的小組，都是從老員工裡面選拔，也是公司提供的升職機會。這次的安排，完全跳過了這個步驟，從新員工裡面直接任命代理組長，以後肯定會轉正，成為正兒八經的新組長，這裡面的意思已經非常明顯——業務部的老員工，譚成賓對他們不滿意！

    「糙！」一群老員工看著三名組長上台，氣的牙根痒痒。

    要怪就怪譚成賓！

    在業務部，主管的權力非常大，底層員工職務安排，基本都是主管說了算，業務經理只管簽字，其他很少插手。像這種底層職務的任命，更不會傳到總經理辦公室，檔次太低，根本不夠格！

    「王頭兒！」王銳身後，濃妝艷抹的中年婦女「梁淑儀」，伸手扯了扯王銳的袖口，一臉不忿：「看到譚成賓沒，再看看那個許薇薇！他倆以前是一個公司的，關係好著呢！還有那倆男的，雖然我不認識，但是腳指頭都能想到，肯定給了譚成賓不少好處！新成立的小組，組長本來是給老員工留的，都被譚成賓賣錢了！」

    王銳眉頭一皺。

    公司底層，這種情況不能說完全沒有，但人事部和監管部那麼多眼睛盯著，譚成賓居然敢這麼做？！

    「梁姐，沒有證據可不能亂說。」王銳輕輕側頭，聲音壓低，淡淡一笑：「說不定是公司的安排，對領導的決定不要輕易懷疑，至於譚主管，我們抱懷疑態度，如果真有證據，直接上報監管部。」

    梁淑儀嘴巴張了幾下，一個字都說不出來。

    沒證據！

    像這種事情，當然是做的滴水不漏，哪怕所有人都知道，可就是拿不出證據，想上報都沒辦法——這是明擺著的，譚成賓和許薇薇，以前都是「七馬集團」的業務員，譚成賓是組長，許薇薇是組員，據說還是老相好。

    要說這次任命代理組長，他倆之間如果沒有什麼貓膩，鬼都不信！

    「還有一個事兒！」梁淑儀似乎想到了別的，連忙拉扯王銳的袖子：「王頭兒，一會兒上去抽籤，你可千萬別抽到pk簽！這種pk都是內定的，暗箱操作，肯定是新員工獲勝，萬一咱們抽到了，一定會丟人的！」

    王銳呵呵一笑。

    怎麼可能！

    來公司上班之前，分公司總經理許晨已經專門打電話匯報，這次的新老員工大pk，絕對公平公正，是隨機挑選的銀都大賣場！新員工小組和老員工小組，誰都可能獲勝，當然，也有可能全部失敗！

    「真的！」梁淑儀急眼了，連連搖頭：「隨機挑選，不也是人來挑？是人就有問題！我聽說監管部的姐們兒說，挑選的時候，譚成賓起了很大作用！你想啊，誰都不懷疑譚成賓，他要動手腳，大家肯定都不注意，這事兒咱不能惹禍上身，抽籤的時候千萬小心啊！」

    王銳微微沉吟，目光慢慢眯起。

    感覺——不太對勁！

    不過是新老員工爭奪客戶，不管誰輸誰贏，對公司都沒有任何壞處，從這個角度判斷，pk機制並沒有任何問題。然而，如果真有暗箱操作，這樣的pk，對老員工就很不公平，違反競爭精神，屬於作弊！

    「作弊啊......」王銳看了看台上的抽籤箱，嘴角微微一翹。

    有人想在公司的pk機制里搞風搞雨？

    我倒要看看，是誰有這麼大的膽子，咱們走著瞧！